Ta strona zakłada, że rozumiesz, jak tworzyć nowe treści i recenzować pracę innych, i jesteś gotów nauczyć się więcej sposobów, jak wnosić wkład. Musisz umieć używać klienta wiersza poleceń Git jak rownież inne narzędzia do wykonania niektórych z tych zadań.
Członkowie SIG Docs mogą proponować usprawnienia.
Po tym, jak przez jakiś czas będziesz wnosić wkład do dokumentacji Kubernetesa,
możesz mieć pomysły na ulepszenie Przewodnika Stylu,
Przewodnika Treści,
narzędzi wykorzystywanych do tworzenia dokumentacji, stylu strony internetowej,
procesów przeglądania i scalania pull requestów, lub innych aspektów dokumentacji. Dla
maksymalnej przejrzystości, tego rodzaju propozycje muszą być omówione podczas
spotkania SIG Docs lub na liście mailingowej kubernetes-sig-docs.
Dodatkowo, może pomóc posiadanie kontekstu
dotyczącego obecnego sposobu działania i przyczyn podejmowania
wcześniejszych decyzji, zanim zaproponujesz radykalne zmiany. Najszybszym sposobem
uzyskania odpowiedzi na pytania dotyczące obecnego działania dokumentacji jest
zadanie ich na kanale #sig-docs na Slacku kubernetes.slack.com
Po odbyciu dyskusji i osiągnięciu porozumienia przez SIG w sprawie pożądanego wyniku, możesz pracować nad proponowanymi zmianami w sposób najbardziej odpowiedni. Na przykład, aktualizacja wytycznych stylu lub funkcjonalności strony internetowej może wymagać otwarcia pull requesta, podczas gdy zmiana związana z testowaniem dokumentacji może wymagać współpracy z sig-testing.
Zatwierdzający SIG Docs mogą koordynować dokumentację dla wydania Kubernetesa.
Każde wydanie Kubernetesa jest koordynowane przez zespół osób uczestniczących w sig-release (ang. Special Interest Group - SIG). Inni członkowie zespołu wydania dla danego wydania to ogólny lider wydania, a także przedstawiciele sig-testing i innych. Aby dowiedzieć się więcej o procesach wydania Kubernetesa, odwiedź https://github.com/kubernetes/sig-release.
Przedstawiciel SIG Docs dla danego wydania koordynuje następujące zadania:
Koordynowanie wydania to zazwyczaj zobowiązanie na 3-4 miesiące, a obowiązek ten jest rotacyjnie przejmowany przez zatwierdzających SIG Docs.
Zatwierdzający SIG Docs mogą pełnić rolę Ambasadorów dla Nowych Współtwórców.
Ambasadorzy Nowych Współtwórców witają nowych współtwórców w SIG-Docs, proponują PR-y nowym współtwórcom i mentoruują nowych współtwórców podczas składania przez nich pierwszych kilku PR-ów.
Obowiązki Ambasadorów Nowych Współtwórców obejmują:
Obecni Ambasadorzy Nowych Współtwórców są ogłaszani na każdym spotkaniu SIG-Docs oraz w kanale Kubernetes #sig-docs.
Recenzenci SIG Docs mogą sponsorować nowych współtwórców.
Po pomyślnym przesłaniu 5 merytorycznych pull requestów do jednego lub więcej repozytoriów Kubernetesa, nowy współtwórca może ubiegać się o członkostwo w organizacji Kubernetes. Członkostwo współtwórcy musi być poparte przez dwóch sponsorów, którzy są już recenzentami.
Nowi współtwórcy dokumentacji mogą ubiegać się o sponsorów, pytając na kanale #sig-docs w instancji Kubernetes na Slacku lub na liście mailingowej SIG Docs. Jeśli jesteś pewny pracy wnioskodawcy, możesz dobrowolnie go sponsorować. Gdy złożą swoje podanie o członkostwo, odpowiedz na aplikację z "+1" i dołącz szczegóły, dlaczego uważasz, że wnioskodawca jest odpowiednią osobą do członkostwa w organizacji Kubernetes.
Członkowie SIG Docs mogą pełnić funkcję współprzewodniczącego SIG Docs.
Członek zespołu Kubernetesa musi spełniać następujące wymagania, aby zostać współprzewodniczącym:
Rola współprzewodniczącego jest rolą usługową: współprzewodniczący buduje potencjał współpracowników, zajmuje się procesami i polityką, organizuje i prowadzi spotkania, planuje "PR wranglers", promuje dokumentację w społeczności Kubernetesa, dba o to, aby dokumentacja odnosiła sukcesy w cyklach wydawniczych Kubernetes oraz utrzymuje SIG Docs skupione na efektywnych priorytetach.
Obowiązki obejmują:
Aby zaplanować i przeprowadzać efektywne spotkania, te wytyczne pokazują, co robić, jak to robić i dlaczego.
Przestrzegaj kodeksu postępowania społeczności:
Ustaw klarowną agendę:
W przypadku cotygodniowych spotkań, skopiuj i wklej notatki z poprzedniego tygodnia do sekcji "Past meetings" w notatkach.
Współpracuj nad dokładnymi notatkami:
Przypisz zadania jasno i precyzyjnie:
Moderuj w razie potrzeby:
Szanuj czas ludzi:
Rozpoczynaj i kończ spotkania o czasie.
Używaj Zoom efektywnie:

Kiedy będziesz gotowy do rozpoczęcia nagrywania, kliknij Zapisz w chmurze.
Gdy będziesz gotowy, aby zatrzymać nagrywanie, kliknij Stop.
Film przesyła się automatycznie na YouTube.
Zobacz: k/community/sig-docs/offboarding.md